三星电子公司周二默示，方案字据一项新的薪酬方案向职工披发股票。此前该公司发布的初步数据露出第三季度的生意利润创下三年多新高。
三星电子今日向整体职工默示，将字据公司股价推崇，扩充提升工资的“功绩股票单元（PSU）”轨制。
三星电子今日早些时刻发布了一份盈利指点，瞻望规模9月的季度生意利润为12.1万亿韩元（85亿好意思元），比昨年同时的9.18万亿韩元增长31.8%。
这亦然自2022年第二季度（14.1万亿韩元）以来的最高季度功绩。
字据PSU方案，三星电子将字据职工的工作水平，向每位职工分拨200至300股股份，具体数额将字据股价推崇而定。这些股票将从2028年运行，分三年分拨。
举例，若是三星电子的股价在周三到2028年10月13日之间飞腾40%到60%，职工就不错全额得到200至300股。
若是在此时代三星电子的股价飞腾60%到80%，授予的股票则会加多1.3倍，若是涨幅罕见80%但低于100%，则会加多1.7倍。
若是三星电子的股价飞腾2倍以上，股票数目将加多两倍以致更多。
这与现行的逾额利润引发（OPI）轨制酿成了昭着对比。在现行轨制下，奖金是通过从生意利润中扣除税收和投资支拨等特定本钱来计较的。
此外，三星电子还决定将部分OPI奖金以股票方法代替现款披发。
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